HITRUST认证与HIPAA有什么区别?有哪些不同?

2021年11月27日20:01:18 发表评论 1,241 次浏览

为了保护媒体数据,需要担心的不仅仅是 HIPAA 合规性。这就是 HITRUST 的用武之地。

什么是 HITRUST 合规性?

HITRUST认证与HIPAA有什么区别

医疗保健组织如何利用这个框架?下面为你详细介绍HITRUST认证与HIPAA差异对比

什么是HITRUST?

HITRUST 或健康信息信任联盟本身不仅仅是一个允许医疗保健提供者满足 HIPAA 安全法的框架。HITRUST 远不止于此。他们是创建并继续维护 CSF 或通用安全框架的实体。CSF 是一个可认证的框架,它汇集了其他合规性框架,例如 HIPAA、NIST、PSI 和 ISO。

HITRUST认证与HIPAA有哪些不同?医疗保健行业的许多实体将健康信息安全规则视为在完成工作之前需要处理的负担。HITRUST 成为不同卫生信息系统和交流联盟的核心支柱。今天的技术使风险管理和数据保护成为各种医疗保健组织的关键,HITRUST 帮助涵盖的实体比以往任何时候都更容易满足信息安全法规。

HITRUST 网站描述了“一个非营利组织,其使命是支持保护敏感信息和管理所有行业和整个第三方供应链组织的信息风险的计划。HITRUST 与公共和私营部门的隐私、信息安全和风险管理领导者合作,开发、维护并提供对其广泛采用的通用风险和合规管理以及去识别化框架的广泛访问;相关的评估和保证方法;以及推进网络共享、分析和弹性的举措。”

HITRUST认证与HIPAA有什么区别?有哪些不同?

什么是 HITRUST 合规性认证?

HITRUST 与众不同的部分原因在于它是可认证的。医疗保健机构无法获得 HIPAA 合规性或其遵守联邦贸易委员会法律的认证。过去,医疗保健实践只是签署了他们实际上符合 HIPAA 的协议。他们签署了表格,表示他们已经采取了正确的措施来实施安全控制。

HITRUST认证与HIPAA有什么区别?这永远无法被任何人证实或判断,使其更像是一种“我保证”的情况。一些医疗实践采取了第一步进行 HITRUST 准备评估或聘请 HITRUST CSF 评估员。这是为了确保该做法正确遵循 HIPAA 安全规则和其他法律规定。这是任何实践都可以“证明”它们符合 HIPAA 的最多方法。

医疗实践可以获得 HITRUST 认证。

如何成为 HITRUST 认证?

如上所述,HITRUST 合规性要求包括 HIPAA、FTC 和许多其他数据安全法规。

HITRUST 可以选择允许医疗保健实践进行自我评估。

强烈建议医疗实践首先进行自我审核。

HITRUST 自我评估工具也是经常使用的实践的极好资源。

在完成最终的 CSF 评估之前,可以解决和减少监管合规性方面的任何差距。他们可以在评估员进行经过验证的评估之前进行任何必要的更改。

或者,他们可以让 CSF 评估员进行经过验证的评估。

CSF 框架和 HITRUST 评估和认证有 19 个不同的领域:

  • 医疗保健数据保护和隐私
  • 信息保护
  • 无线保护
  • 传输保护
  • 网络保护
  • 端点保护
  • 便携式媒体安全
  • 移动设备安全
  • 第三方安全
  • 物理和环境安全
  • 配置管理
  • 漏洞管理
  • 密码管理
  • 事件管理
  • 风险管理
  • 访问控制
  • 审计日志和监控
  • 教育、培训和意识
  • 业务连续性管理 和灾难恢复

必须满足许多 HITUST CSF 认证要求才能获得认证。这些都被清楚地概述,可以很容易地理解和付诸实践。HITRUST 认证有效期为两年。然后,医疗保健实践将需要再次通过评估、验证和认证过程。

这似乎是一种负担。但随着技术和安全法规变化如此之快,认证需要更新

一旦引入新技术或通过新的合规性法律,认证就会过时。当医疗保健实践与 HITRUST 合作时,他们可以确保每两年采用最新的安全技术。

HITRUST认证与HIPAA有什么区别?有哪些不同?

HITRUST 与 HIPAA 的认证要求,差异

HIPAA 是一项保护患者医疗记录的法律。当涉及到谁可以访问存储在其文件中的信息时,它为患者提供了一些隐私。

HITRUST认证与HIPAA差异对比:如果没有认证过程,医疗保健提供者是否符合 HIPAA 是主观的。未经认证,任何医疗保健实践都可以在不遵守 HIPAA 制定的部分或全部法律的情况下说他们符合 HIPAA。

随着医疗保健领域的技术不断发展,安全合规性似乎很严格,有时甚至是不必要的。保持合规性和 IT 风险管理 一直是许多医疗保健实践的难题。由于实践不得不雇用和培训更多的员工,以满足遵守医疗隐私最新法律的负担,因此成本全面增加。

HITRUST认证与HIPAA有什么区别?每个领域的医疗实践都表明需要简化他们满足医疗隐私要求的方式。将 HIPAA 与 HITRUST 进行比较并了解两者之间的差异。了解医疗保健组织如何使用 HITRUST 来轻松维护风险评估和医疗保健安全合规性。

信任

HITRUST认证与HIPAA有哪些不同?HITRUST 是创建和维护控制框架的实体,其中包括许多不同的合规性法规。HITRUST 汇集并统一了监管合规的各个方面。这使医疗实践可以轻松采用合规实践,并确保他们使用正确的安全控制来保护敏感信息和患者数据。

HIPAA

HIPAA 或《 健康保险流通与责任法案》是一套标准和法规,旨在保护医疗保健行业的敏感信息。HIPAA 合规性涉及保护健康信息并确保只有医疗专业人员、供应商和其他需要了解的人员才能访问患者健康信息。

HITRUST认证与HIPAA有什么区别?有哪些不同?

HITRUST 和 HIPAA 不可互换

HITRUST 包括但不限于 HIPAA。HIPAA 是数据保护的重要组成部分,是患者信息安全的基准。但是,它不提供任何超出指导方针的内容。它不允许医疗实践参与考虑到增加的威胁的全面保护。这些 医疗保健网络安全威胁 随着技术的发展而变化,这使得在没有帮助的情况下更难跟上。

HITRUST认证与HIPAA有什么区别?HITRUST 是形成和更新综合安全平台或通用安全框架 (CSF) 的组织。它包括的不仅仅是 HIPAA 规定。例如,HIPAA 包括物理、技术和管理保护措施。它们概述了医疗保健实践必须遵守的组织和文档的政策、程序和要求。

另一方面,HITRUST 包括所有 HIPAA 保护措施,以及来自以下方面的安全指南和风险管理框架:

  • 信息和相关技术的控制目标 (COBIT)
  • 国际标准化组织 (ISO)
  • 联邦贸易委员会 (FTC)
  • 医疗保险和医疗补助服务中心
  • 美国国家标准与技术研究院 (NIST)
  • 支付卡行业数据安全标准 (PCI DSS)
  • 其他联邦和州实体

HITRUST 是一个框架,它允许医疗实践确保涵盖所有基础。该框架旨在平衡来自不同监管实体的标准,以帮助简化医疗保健实践。

通过 HITRUST 认证,医疗保健机构可以扩大其数据和患者安全范围。

规划医疗安全威胁

HITRUST认证与HIPAA有哪些不同?医疗保健行业的数据泄露可能代价高昂,并在许多方面对医疗保健实践产生负面影响。

可悲的是,这些数据泄露事件呈上升趋势,并且没有停止或放缓的迹象。意识到医疗保健实践中的技术风险并采取控制措施将这些风险降至最低比以往任何时候都更加重要。虽然 HIPAA 合规性是第一套广泛采用的合规性法律,以帮助保护患者数据的私密性并阻止数据泄露,但它只是一个巨大难题的一部分。

与流行的看法相反,许多实体希望获得私人患者数据。乔·史密斯去年接受了肾脏移植手术,这可能与他们中的一些人无关。或者,他对某种特定类型的药物过敏。请记住,患者数据不仅仅包括健康史。

它包括患者姓名、地址、社会安全号码、健康保险信息等。这些数据可用于实施不同类型的欺诈。由于低收入和中产阶级缺乏医疗保健,健康保险欺诈呈上升趋势。当涉及到患者记录时,身份盗窃也是一个问题。这是因为几乎所有个人的识别信息都包含在他们的病历中。

想要获取私人患者数据的人不必亲自闯入医疗办公室并窃取文件夹。如果没有适当的安全控制,技术使高级黑客可以轻松地远程获取这些信息。不安全或未加密的电子邮件可能会被渗透,或者黑客可以通过未受保护的云服务下载大量患者数据。

如果没有良好的网络安全框架,医疗机构的敏感数据就会成为聪明黑客的乐园。对于各种医疗保健实践而言,规划安全威胁至关重要。他们需要努力采取控制措施,使敏感信息不落入任何不属于它的人手中。

后续步骤:保护患者数据并获得 HITRUST 认证

HITRUST认证与HIPAA差异对比总结:仔细考虑获得 HITRUST CSF 认证的好处。HITRUST 认证的医疗实践可以享受高效的数据安全流程和减少数据泄露威胁带来的安心。

此认证不是开设或运营任何类型的医疗保健机构的业务要求之一。但是,这是确保你的设施符合最新的安全和法规遵从性法律的最简单和最完整的方法。

摆脱对合规性的困惑。请放心,你的实践受到通用网络安全框架的保护,该框架考虑了所有当前行业法规。获得 HITRUST 认证还有助于在你的诊所和患者之间建立信任。你的患者会知道他们的私人数据和健康信息是安全的。

木子山

发表评论

:?: :razz: :sad: :evil: :!: :smile: :oops: :grin: :eek: :shock: :???: :cool: :lol: :mad: :twisted: :roll: :wink: :idea: :arrow: :neutral: :cry: :mrgreen: